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 #137971  por doc07
 
Tengo que reclamar por un despido ante el SECLO. En los rubros pongo las horas extras? las incluyo en la liquidacion? o las reclamo en forma separada? Es un empleado de comercio que trabajaba cerca de una hora de mas los dias de semana y los fines de semana tambien, inclusive los domingos, como las calculo??
 #138234  por killingclarisa
 
DOC: TENES QUE CALCULAR QUE SUPEREN LAS 48 HORAS SEMANALES PARA SABER SI HAY O NO HORAS EXTRAS.-

EL EXCEDENTE DE 48 HS SE CONSIDERA HORA EXTRA.-

YO NO SOLAMENTE LAS INCLUYO EN LA LIQUIDACIÒN DEL SECLO SINO QUE ADEMÀS SI SON NORMALES Y HABITUALES LAS INCLUYO EN LA BASE DEL CALCULO DEL MEJOR SUELDO MENSUAL NORMAL Y HABITUAL.-

-SI GANABA 1.000 Y HACÌA NORMALMENTE HORAS EXTRAS, LA BASE DEL CALCULO DE LOS RUBROS SERÌA 1000 MAS EL PROPORCIONAL MENSUAL DE HORAS EXTRAS

CLARISA

 #138282  por klaudia7
 
Hola Doc07 agrego a la infoque te dió killingclarisa que para tomar las horas suplementarias cumplidas en días comunes se abonan con un 50% de recargo y las que son cumplidas los días sábados después de las 13 hs, los domingos y feriados se abonan con un 100% de recargo.
Si necesitas que te digamos como calcularlas avisamos que te pasamos una fórmula.
Saludos.
Klaudia.

 #138493  por doc07
 
Si a la formula!!!!! :lol: Nunca hice calculos de horas extras. Entonces los ingreso en la liquidacion del SECLO junto con el resto de la liquidacion? Aunque sea un empleado de comercio los sabados y domingos son al 100%???