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 #1190530  por dmmendez
 
HOLA FORISTAS: Tengo la siguiente inquietud: Hay una firma usuaria que contrata empleados con otra de servicios eventuales. Un empleado le hizo juicio en san isidro y quedo condenada por fraude laboral, parte de la condena es a entregar certificado de trabajo, no lo han hecho para no blanquear ante afip una relación de empleo y porque la empresa de servicios eventuales siempre se hizo cargo. Pero el asunto es que le llegó a la usuaria un embargo por astreintes por no hacer el certificado. Si la usuaria confecciona un certificado de una relación por la cual fue condenada hace dos años ¿Tendrá algún problema fiscal? . Un saludo a todos,