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 #1207762  por Saaa02
 
Buen dia.. alguien podría ayudarme con un modelo de telegrama para denunciar fraude laboral?
el empleador despidió al trabajador, le pago menos de la mitad de la indemnización (solo firmó indemnización final, en ningún documento consta el pago de la indemnización) y continuo proveyendole tareas bajo la modalidad "en negro".
Trabajo dos meses mas y hace dos semanas el trabajador sufrió un hecho violento por parte de su empleador por lo cual hizo denuncia policial, y no regreso al trabajo.
Mande telegrama intimando aclare situación laboral y abone diferencias salariales, no recibi respuesta. Ahora tendría que darlo por despedido y denunciar el fraude??
Me ayudan?
gracias
 #1207807  por profesional
 
nunca denuncie fraude laboral pero remitile que lo consideras despedido y solicita indemnizacion laboral
desp denuncia en ministerio de trabajo a ver si en audiencia se arreglan porque es muy poco el tiempo trabajado si es que antes ya quedó purgado su trabajo por la indemnización y el recibo de liquidación final