Colegas voy por la parte empleadora. Como ven el hecho de que se hizo un acuerdo ante el Ministerio de Trabajo presentado por otro profesional(contador), el trabajador firmó, cobró y renunció a iniciar reclamos . El tema es que no hubo intercambio telegráfico y hora la parte trabajadora quieremás dinero. En CABA no era así, esto es Mnes.
Tengo solo el acuerdo, sin telegrama de renuncia o cd de despido. Pueden considerar que no hubo distracto y está vigente el vínculo?? Estoy pensando en pedir la homologación judicial
Tengo solo el acuerdo, sin telegrama de renuncia o cd de despido. Pueden considerar que no hubo distracto y está vigente el vínculo?? Estoy pensando en pedir la homologación judicial
