Buen día colegas, les presento el siguiente caso:
el trabajador tiene un accidente, se atiende por ART, le dan el alta por enfermedad inculpable.
El trabajador se sigue atendiendo por obra social, informando esto al empleador (que la art le dio el alta pero sigue enfermo y se atiende por obra socia - tiene una hernia)
¿Qué puede hacer el empleador si no está de acuerdo no el alta?? encontré solo derecho a oponerse del trabajador, pero no que que el empleador pueda intimar u oponerse al dictamen de la ART.
Alguien me puede orientar???
gracias!!
el trabajador tiene un accidente, se atiende por ART, le dan el alta por enfermedad inculpable.
El trabajador se sigue atendiendo por obra social, informando esto al empleador (que la art le dio el alta pero sigue enfermo y se atiende por obra socia - tiene una hernia)
¿Qué puede hacer el empleador si no está de acuerdo no el alta?? encontré solo derecho a oponerse del trabajador, pero no que que el empleador pueda intimar u oponerse al dictamen de la ART.
Alguien me puede orientar???
gracias!!
