Hola:
Me acaba de llegar mi primer caso, y no estoy muy segura por favor podrían ayudarme?
La señora trabaja desde septiembre de 2007, por 7 horas de trabajo diarias percibe un sueldo de 600 pesos.
Qué base salarial debo tomar en cuenta para la liquidación, porque ella no entraría dentro de la categoría de 8 hs, estaría bien si tomo la de 571 pesos por 4 hs diarias y le sumo por las tres restantes 8,75, es decir, 26,25 pesos?
Cuándo reclamo diferencias salarias tomo lo que me da ésta última cuenta y lo multiplico por 29, que son los meses que tiene trabajados?
los rubros a reclamar serían:
Antiguedad
Sac
Sac proporcional
Vacaciones
vacaciones proporcionales
diferencias salariales
me falta alguno???
MIl gracias.
Me acaba de llegar mi primer caso, y no estoy muy segura por favor podrían ayudarme?
La señora trabaja desde septiembre de 2007, por 7 horas de trabajo diarias percibe un sueldo de 600 pesos.
Qué base salarial debo tomar en cuenta para la liquidación, porque ella no entraría dentro de la categoría de 8 hs, estaría bien si tomo la de 571 pesos por 4 hs diarias y le sumo por las tres restantes 8,75, es decir, 26,25 pesos?
Cuándo reclamo diferencias salarias tomo lo que me da ésta última cuenta y lo multiplico por 29, que son los meses que tiene trabajados?
los rubros a reclamar serían:
Antiguedad
Sac
Sac proporcional
Vacaciones
vacaciones proporcionales
diferencias salariales
me falta alguno???
MIl gracias.