Hola! tengo un problema con un telegrama donde se considera despedido el trabajador y la empresa no lo recibe, pero en vez de decir rehusa pusieron en el correo domicilio incorrecto, cuando ya van 5 enviados a la empresa, obviamente ha una irregularidad. La pregunta es la siguiente: Puedo pedir al ministerio de trabajo que notifique este telegrama, ??? gracias