Puede ser trabajo en negro o no

[JAVIERMORA]

Estimados: Los consulto por el caso de un señor que trabajo para una empresa transportando mercadería por el plazo de 2 años, la empresa lo hizo sacar el monotributo y les facturaba todos los meses mas o menos $ 3500. Hace 3 meses dejaron de darle trabajo y el ahora quiere reclamar porque nunca le pagaron vacaciones ni SAC ni le realizaron aportes.
Sería una relación laboral encubierta, les aclaro que la camioneta con la que realizaba el trabajo era de mi cliente, no de la empresa.
Trabajaba 10 horas por día de lunes a viernes, o sea exclusivamente para esta empresa, recibía ordenes y debía cumplir un horario estricto.
Su trabajo consistía en entregar la mercadería, entregar facturas realizar cobranza etc.
Podría reclamar como trabajo en negro, como seria la forma de intimar al empleador,me podrían orientar un poco, si conocen jurisprudencia de casos similares, les agradecería el aporte.
Esto es en provincia de Bs As. San Isidro para ser exacto.
Disculpen las molestias y muchas gracias.

[maesap]

Hola!! Mira, es medio complicado porque es verdad lo que vos decis, que hay claramente una relacion de dependencia, y seria mucho mas facil si el camion con el que hacia el reparto fuese de la empleadora. Pero en los casos de repartos o distribuciones, cuando el trabajador es el que pone el vehículo, se complica porque hay jurisprudencia que no lo considera relacion de dependencia. Ahora no tengo muy presente el tema porque lei algo hace ya bastante tiempo, pero recuerdo que esa era la excepcion, cuando el vehiculo era propio del trabajador. Te diria que busques jurisprudencia que te pueda orientar.
Perdon por no resultar de mayor ayuda...

[dradilella]

HOla, coincido con maesap. Es jorobado de demostrar, y siempre depende de la valoracion del juez, o sea es cuestion de suerte hay salas que son mas laxas y otras que no van a considerar que haya relaciòn de dependencia. Pero como lo último que se pierde es la esperanza yo lo intentaria. Saludos.

[leos]

te transcribo un sumario de un fallo citado por Grisolía en " Derecho del Trabajo y la Seguridad Social" Lexis Nexis, 2005, El hecho de que el actor facturara sus servicios en concptos de honorarios, que posea número de CUIT, que este inscripto como contribuyente del impuesto a las ganancias, es irrelevante para determinar la inexistencia de relación laboral, cuando se encuentran circunstancias que son determinantes y características de la depencdencia personal propia del contrato de trabajo, como lo constituye la posibilidad del empleador de dar ordenes y de sustituir en todo momento la voluntad del trabajador por la suya propia en horarios, modalidades,etc. (dependencia jurídica). Sala 10, 20/11/2000, "ROmanazzi, Pedro M: v Capacitación y Desarrollo SA y otros"(DT 2001-A-809).

Hay otros fallos en este sentido, yo diría que vale la pena intentarlo...