Hola,
Mi consulta es la siguiente,
Si un CCT no esta homologado, es obligatorio ? su empleador los anoto por empleados de comercio porque en ese momento no existia ningun CCT para esa actividad, trabajadores para una empresa de Software - ahora intiman al empleador a regularizar la situación, pero EL CONVENIO ESTA EN TRataTIVAS, Y NO ESTA HOMOLOGADO!
que sanción puede caber en tal caso ?
gracias
Mi consulta es la siguiente,
Si un CCT no esta homologado, es obligatorio ? su empleador los anoto por empleados de comercio porque en ese momento no existia ningun CCT para esa actividad, trabajadores para una empresa de Software - ahora intiman al empleador a regularizar la situación, pero EL CONVENIO ESTA EN TRataTIVAS, Y NO ESTA HOMOLOGADO!
que sanción puede caber en tal caso ?
gracias
neriucha