Portal de Abogados

Un Sitio de Ley 

  • Embargo sueldo

  • Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #1173906  por gabriel7
 
Hola, consulta, en el caso del embargo de sueldos de una persona en relación de dependencia (Decreto 484/87), en caso de embargo comercial (no por alimentos), si el trabajador ya tiene un embargo del 20%, ¿se le puede aplicar un segundo embargo del 20%? ¿El único monto intangible es el del Sueldo Mínimo Vital y Móvil y se puede avanzar sobre el remanente del sueldo?
 #1174079  por eltam88
 
gabriel7 escribió:Hola, consulta, en el caso del embargo de sueldos de una persona en relación de dependencia (Decreto 484/87), en caso de embargo comercial (no por alimentos), si el trabajador ya tiene un embargo del 20%, ¿se le puede aplicar un segundo embargo del 20%? ¿El único monto intangible es el del Sueldo Mínimo Vital y Móvil y se puede avanzar sobre el remanente del sueldo?
Entrás a la cola hasta que salde deuda
 #1174304  por gabriel7
 
eltam88 escribió:
gabriel7 escribió:Hola, consulta, en el caso del embargo de sueldos de una persona en relación de dependencia (Decreto 484/87), en caso de embargo comercial (no por alimentos), si el trabajador ya tiene un embargo del 20%, ¿se le puede aplicar un segundo embargo del 20%? ¿El único monto intangible es el del Sueldo Mínimo Vital y Móvil y se puede avanzar sobre el remanente del sueldo?
Entrás a la cola hasta que salde deuda
Gracias Eltam88
 #1174307  por gabriel7
 
Digamos, primero en el tiempo, mejor en el derecho. Te meto el embargo y recién después que cobre yo, cobra el que sigue...