Hola a todos:
Tengo que intimar al empleador de una señora que trabaja en servicio domestico, con una antigüedad de 12 años, los dias Martes y Viernes de 7 a 16 hs. lo redacte asi:
INTIMO a que en el plazo único, perentorio e improrrogable de 48 hs. de recibida la presente proceda a: 1.-Aclarar debidamente cual es mi situación laboral.- 2.-Abonar diferencias salariales conforme escalas vigentes, acorde a mi horario normal y habitual de 16 hs. semanales de labor, de Martes y Viernes de 7 a 16 hs., vacaciones no gozadas adeudadas, SAC proporcional, SAC por los días trabajados y adeudados desde el ingreso, conforme mi horario normal y habitual de 8 horas diarias de labor sin francos, mes de preaviso, integración del mes de despido, y demás rubros. 4.-Comunicar su voluntad de regularizar situación laboral dentro del plazo legal, inscribiéndome y otorgando recibos salariales en base a los siguientes datos reales: Categoría: Servicio Domestico. Salario mensual $ . Fecha real de Ingreso: .- 5.-Acreditar aportes previsionales y de la obra social desde el ingreso. Todo ello bajo apercibimiento de considerarme injuriado, y despedido por su exclusiva culpa, y accionar judicialmente conforme Decreto/ley 326/56 y sus modificatorias; y bajo apercibimiento de realizar las correspondientes denuncias ante la AFIP, ANSES, Ministerio de Trabajo. Dejo constancia que haciendo uso de la facultad que me otorga el articulo 1201 del Código Civil, me abstendré de prestar tareas hasta tanto se me abone las sumas adeudadas, acredite los aportes requeridos y comunique su voluntad de regularizar situación conforme todo lo solicitado.
QUEDA UD. FORMAL Y DEBIDAMENTE NOTIFICADO.------------------------------
Le agregarian algo mas?? Desde ya muchas gracias.
Tengo que intimar al empleador de una señora que trabaja en servicio domestico, con una antigüedad de 12 años, los dias Martes y Viernes de 7 a 16 hs. lo redacte asi:
INTIMO a que en el plazo único, perentorio e improrrogable de 48 hs. de recibida la presente proceda a: 1.-Aclarar debidamente cual es mi situación laboral.- 2.-Abonar diferencias salariales conforme escalas vigentes, acorde a mi horario normal y habitual de 16 hs. semanales de labor, de Martes y Viernes de 7 a 16 hs., vacaciones no gozadas adeudadas, SAC proporcional, SAC por los días trabajados y adeudados desde el ingreso, conforme mi horario normal y habitual de 8 horas diarias de labor sin francos, mes de preaviso, integración del mes de despido, y demás rubros. 4.-Comunicar su voluntad de regularizar situación laboral dentro del plazo legal, inscribiéndome y otorgando recibos salariales en base a los siguientes datos reales: Categoría: Servicio Domestico. Salario mensual $ . Fecha real de Ingreso: .- 5.-Acreditar aportes previsionales y de la obra social desde el ingreso. Todo ello bajo apercibimiento de considerarme injuriado, y despedido por su exclusiva culpa, y accionar judicialmente conforme Decreto/ley 326/56 y sus modificatorias; y bajo apercibimiento de realizar las correspondientes denuncias ante la AFIP, ANSES, Ministerio de Trabajo. Dejo constancia que haciendo uso de la facultad que me otorga el articulo 1201 del Código Civil, me abstendré de prestar tareas hasta tanto se me abone las sumas adeudadas, acredite los aportes requeridos y comunique su voluntad de regularizar situación conforme todo lo solicitado.
QUEDA UD. FORMAL Y DEBIDAMENTE NOTIFICADO.------------------------------
Le agregarian algo mas?? Desde ya muchas gracias.
