Colegas les comento a ver si pueden ayudarme: Juan estaba trabajando en una empresa y dice haber firmado por un periodo de prueba de 6 meses, a los 5 meses le llega un tlc que solo dice "desde el 24/01 se lo despide y tiene haberes y liquidacion a disposicion.
Mis consultas son:
* La constancia de AFIP dice Modalidad de trabajo: 014 - Periodo de prueb // y establece la fecha de inicio, pero no de cese...esto es correcto????
* El tlc no dice que lo echan porque termino el periodo de prueba, de hecho faltaria un mes...es decir, el tlc no tiene causa. Que hago???? La liquidacion seria como un despido sin causa o estando dentro de la prueba seria el fin de ese periodo la causa...aunque no este en el TLC????
* Durante estos seis meses deberia haber cobrado asginacion por hijo??? Ya que los recibo figura que no se lo pagaron nunca.
* Para tramitar el fondo de desempleo se requieren antiguedad de un año no???, con estos cinco meses no se hace nada verdad?????
* Que deberia reclamar....certificado de servicio y la liquidacion no????
Espero su colaboracion...MIL GRACIAS!!!!
Mis consultas son:
* La constancia de AFIP dice Modalidad de trabajo: 014 - Periodo de prueb // y establece la fecha de inicio, pero no de cese...esto es correcto????
* El tlc no dice que lo echan porque termino el periodo de prueba, de hecho faltaria un mes...es decir, el tlc no tiene causa. Que hago???? La liquidacion seria como un despido sin causa o estando dentro de la prueba seria el fin de ese periodo la causa...aunque no este en el TLC????
* Durante estos seis meses deberia haber cobrado asginacion por hijo??? Ya que los recibo figura que no se lo pagaron nunca.
* Para tramitar el fondo de desempleo se requieren antiguedad de un año no???, con estos cinco meses no se hace nada verdad?????
* Que deberia reclamar....certificado de servicio y la liquidacion no????
Espero su colaboracion...MIL GRACIAS!!!!
LA COLABORACION ENTRE COLEGAS...FAVORECE LA VISION DE LA PROFESION