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  • ¿VALE LA PENA?

  • Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #318205  por stel730
 
UN CLIENTE TRABAJABA EN NEGRO EN UN TALLER MECÁNICO. INTIMÓ REGISTRACIÓN, EL EMPLEADOR NEGÓ LA RELACIÓN Y SE CONSIDERÓ DESPEDIDO. PARA PROBAR SU RELACIÓN LABORAL SÓLO TIENE TESTIGOS. NO HAY OTRA PRUEBA. VALE LA PENA INTENTARLO JUDICIALMENTE? GRACIAS
 #318257  por manuti
 
Hola.
Sí, por supuesto. tenes que darlo por despedido y reclamar las indemnizaciones y multas correspondientes, mas los salarios impagos, diferencias de haberes, etc.
Generalmente cuando el trabajador está en negro, los testigos es lo único que tenés. Suerte
 #318268  por GALA
 
Hola. Coincido con manuti. Por sùpuesto q vale la pena.- Suerte!!
 #318392  por gero
 
Hace quince meses un profesor de gimnasia trabajaba en negro los sabados y domingos haciendo 9 horas por dia, se intimo registración comunicando al afip y administración del country, vuelve se mudo, 2º se dejo aviso 2 veces, se devuelve no reclamo. el country contesta que desconoce la persona que hacia el trabajo de educación fisica es decir (el que ocupaba al otro profesor en negro). solo hay dos testigos
¿prosperara?