Buenas tardes a todos!, les cuento que estoy preparando una demanda laboral y tengo una duda: siendo un caso de empleo no registrado, tenemos conocimiento de que la afip, una vez realizada nuestra denuncia por telegrama, realizo varias inspecciones de donde surgieron muchas irregularidades, en cuanto a que todos los trabajadores de la empresa estaban en negro.
Mi pregunta es: me serviria citar esta cuestiòn en el juicio laboral de mi cliente? se que no hace a su derecho pero es un indicio de la conducta de la empleadora respecto de todos sus trabajadores.... o realmente ni vale la pena?
Mi pregunta es: me serviria citar esta cuestiòn en el juicio laboral de mi cliente? se que no hace a su derecho pero es un indicio de la conducta de la empleadora respecto de todos sus trabajadores.... o realmente ni vale la pena?
