Foristas, se me presenta una gran duda y la quiero compartir con ustedes.
El caso es así: Sra. cumple 60 años el 20 de junio.- Para jubilarla por la ordinaria, le faltan 4 años. Es empleada doméstica. Temo hacerle comprar años de servicios para atrás y que al momento de verificar, le denieguen la jubilacion.
Otra opción posible, y aqui se presenta la inquietud, es iniciar un RTI, ya que la Sra. presenta severos problemas de salud y sería una propuesta mas económica.
La DUDA es: El art. 48 de la 24.241, establece que ¨pueden acceder al RTI personas que NO hayan cumplido la edad jubilatoria¨. En este caso, la sra. TIENE la edad jubilatoria pero NO TIENE los aportes necesarios. Entonces, se puede requerir una RTI si tiene 60 años pero no tiene los aportes????
Gracias por sus respuestas!
El caso es así: Sra. cumple 60 años el 20 de junio.- Para jubilarla por la ordinaria, le faltan 4 años. Es empleada doméstica. Temo hacerle comprar años de servicios para atrás y que al momento de verificar, le denieguen la jubilacion.
Otra opción posible, y aqui se presenta la inquietud, es iniciar un RTI, ya que la Sra. presenta severos problemas de salud y sería una propuesta mas económica.
La DUDA es: El art. 48 de la 24.241, establece que ¨pueden acceder al RTI personas que NO hayan cumplido la edad jubilatoria¨. En este caso, la sra. TIENE la edad jubilatoria pero NO TIENE los aportes necesarios. Entonces, se puede requerir una RTI si tiene 60 años pero no tiene los aportes????
Gracias por sus respuestas!