HOLA COLEGAS, NECESITO QUE ME AYUDEN SI ALGUIEN TIENE EXPERIENCIA EN DERECHO LBORAL.
EL CASO ES ASI: MI CLIENTE TRABAJO TODA SU VIDA EN UNA FABRICA. EN ABRIL LLEGO A LA EDAD JUBILATORIA Y LO JUBILARON. EL TIENE UNA SEVERA DISMINUCION AUDITIVA, OBVIAMENTE PROVOCADA POR SU TRABAJO.
QUIERO SABER, PUEDO INICIAR LA DEMANDA DE DAÑOS, POR MAS QUE ESTE JUBILADO CONTRA LA ART??
TENDRIA QUE DIRECTAMENTE INICIAR DEMANDA? PORQUE NO SE SI CORRESPONDE HACER LA DENUNCIA A LA ART SI EL YA NO TIENE VINCULO LABORAL.
BUENO CUALQUIER COSA EN LA QUE ME PUEDAN ORIENTAR, ME SERA DE MUCHA AYUDA.
LES MANDO UN SALUDO A TODOS LOS QUE HACEN QUE EXISTA LA SOLIDARIDAD ENTRE COLEGAS!
EL CASO ES ASI: MI CLIENTE TRABAJO TODA SU VIDA EN UNA FABRICA. EN ABRIL LLEGO A LA EDAD JUBILATORIA Y LO JUBILARON. EL TIENE UNA SEVERA DISMINUCION AUDITIVA, OBVIAMENTE PROVOCADA POR SU TRABAJO.
QUIERO SABER, PUEDO INICIAR LA DEMANDA DE DAÑOS, POR MAS QUE ESTE JUBILADO CONTRA LA ART??
TENDRIA QUE DIRECTAMENTE INICIAR DEMANDA? PORQUE NO SE SI CORRESPONDE HACER LA DENUNCIA A LA ART SI EL YA NO TIENE VINCULO LABORAL.
BUENO CUALQUIER COSA EN LA QUE ME PUEDAN ORIENTAR, ME SERA DE MUCHA AYUDA.
LES MANDO UN SALUDO A TODOS LOS QUE HACEN QUE EXISTA LA SOLIDARIDAD ENTRE COLEGAS!
