HOla, por primera vez tengo que iniciar demanda laboral en Capital, ya cerré el SECLO y tengo esta duda, yo reclamo la indemnización x despido y daños y perjuicios. Puedo iniciar una sola demanda o son 2 acciones distintas?? Gracias.
daños y perjuicios derivados de la relación de empleo? siendo asi se puede todo en el mismo juicio, ojo como fundás el reclamo, mirá que en cap. fed. la mayoría de los jueces son rápidos para imponer costas al trabajador.
Fijate que los daños no sean originados en el mismo hecho que origina el despido. Te pueden contestar que existiendo una indemnizacion tarifada por ley especifica, no procede otra reparacion de derecho general.
Cuando una multitud de cuervos rodeaba al cliente al grito de "que pague!, que pague!", se hizo presente el señor y dijo "el que este libre de inflar una liquidacion, que arroje la primer calculadora"
El tema es así: se produce el despido por la incapacidad absoluta (art. 212, 4º párrafo), corresponde una indemnización igual al art 245. Por otro lado, los daños y perjuicios que reclamo son derivados de que la ART recomienda que se le asignen tareas livianas x el estado de salud delicado del trabajador en el año 2000, el empleador no lo hace -pese a estar notificado- y esto lo lleva a empeorar su estado terminando con 2 infartos (entre otras cosas). Luego de los infartos le dan tareas livianas x unos meses, sigue empeorando hasta entrar en período de reserva del puesto. Ahora está despedido (le deben la indemnización del 212) por eso inicié SECLO + lo que considero daños y perj x agravar su estado de salud. Qué opinan? Reclamo todo en la misma demanda????? Espero que me contesten y muchas gracias.
Sí pueden ir en una misma demanda, aunque podrías iniciar el despido y a los días iniciar la enfermedad y pedís acumulación y de esa forma queda bien especificado todo lo que estás pidiendo. Lo que no me cerro es porque decís que entre en reserva de puesto si estaba dado de alta, saludos!!
te lo resumí mucho, luego del alta con tareas livianas, vuelve a recaer, una nueva internación y en ese momento luego de 6 meses con goce de sueldo entra en período de conservación de puesto. Voy a seguir consejos e inicio las 2 cosas juntas, como lo hice ente el SECLO, es una sóla acta de cierre, con esa inicio la demanda con los 2 reclamos y después les cuento. Gracias mil!!!!