Cobro causa laboral en Capital. Estan por librar el cheque de capital. Consulta: Cual es el monto máximo para poder cobrar directo en ventanilla? Es $ 50.000? Si no lo puede retirar por ventanilla, se puede retirar algo y el resto hacer una transferencia llevando constancia de CBU? O bien, se puede transferir en ese acto, todo el monto a una cuenta del trabajador? Gracias.-
martins escribió:Cobro causa laboral en Capital. Estan por librar el cheque de capital. Consulta: Cual es el monto máximo para poder cobrar directo en ventanilla? Es $ 50.000? Si no lo puede retirar por ventanilla, se puede retirar algo y el resto hacer una transferencia llevando constancia de CBU? O bien, se puede transferir en ese acto, todo el monto a una cuenta del trabajador? Gracias.-CRÉDITOS LABORALES. La Corte Suprema resolvió que corresponde aplicar el precedente “Vietri - Accidente de Trabajo”, según el cual, cuando un crédito laboral supere los $ 30.000, el pago debe ser realizado por Transferencia Electrónica a la Cuenta Bancaria a nombre del titular de los fondos, conforme lo indica la Comunicación “A” 5147 del BCRA.
http://www.adelaprat.com/2014/05/nueva- ... -deposito/