Estimados.
Tengo un cliente que la semana pasada aspiro soda caustica en el trabajo y como se encontraba dentro del periodo de prueba no dijo nada por temor a que no lo efectivicen. Sintiendose mal continuo yendo a trabajar y en el día de ayer (continuando dentro del periodo de prueba) a ultima hora lo despidieron. Todavía no recibió la carta documento de despido. Hoy se encuentra en cama con mucha tos por lo que me comenta. como procederían? Esta bien si hace la denuncia el mismo en la ART y manda telegrama informando de esto? le agrego que aclare situación laboral?
No soy de hacer laboral, por eso me encuentro con estas dudas.
Muchas gracias
Tengo un cliente que la semana pasada aspiro soda caustica en el trabajo y como se encontraba dentro del periodo de prueba no dijo nada por temor a que no lo efectivicen. Sintiendose mal continuo yendo a trabajar y en el día de ayer (continuando dentro del periodo de prueba) a ultima hora lo despidieron. Todavía no recibió la carta documento de despido. Hoy se encuentra en cama con mucha tos por lo que me comenta. como procederían? Esta bien si hace la denuncia el mismo en la ART y manda telegrama informando de esto? le agrego que aclare situación laboral?
No soy de hacer laboral, por eso me encuentro con estas dudas.
Muchas gracias