Buenas a todos!
Les comento un poco el caso, inicio demanda contra la empresa y el presidente - por el pago en negro que denuncio-. Contesta demanda el presidente y pide la citación de 12 personas que fueron las que formaron el directorio desde que el actor ingresó a trabajar hasta que finalizó la relación laboral.
Entiendo que la citación es de carácter restrictivo y excepcional, y que le demandado debería tener una acción de regreso contra todos ellos. Pero me falta entender un poco por qué no tendría esa acción de regreso en caso de ser condenado, como para explayarme un poco en mi argumentación.
Después obviamente indiqué que era una maniobra dilatoria y que encima están citando al actual empleador del actor, lo que lo perjudicaría aún más.
Alguien me podría explicar un poco este tema.
Muchas gracias!
Les comento un poco el caso, inicio demanda contra la empresa y el presidente - por el pago en negro que denuncio-. Contesta demanda el presidente y pide la citación de 12 personas que fueron las que formaron el directorio desde que el actor ingresó a trabajar hasta que finalizó la relación laboral.
Entiendo que la citación es de carácter restrictivo y excepcional, y que le demandado debería tener una acción de regreso contra todos ellos. Pero me falta entender un poco por qué no tendría esa acción de regreso en caso de ser condenado, como para explayarme un poco en mi argumentación.
Después obviamente indiqué que era una maniobra dilatoria y que encima están citando al actual empleador del actor, lo que lo perjudicaría aún más.
Alguien me podría explicar un poco este tema.
Muchas gracias!