MI CLIENTA, A MEDIADOS DE 2008, SUFRIÓ UN ACCIDENTE LABORAL. RECIBIÓ TRATAMIENTO POR PARTE DE LA ART (5 DÍAS), QUE LE DIÓ FINALMENTE EL ALTA. RESULTA SER QUE ESTA CHICA, AL DÍA DE LA FECHA, PRESENTA GRAVES SECUELAS (DOLORES INTENSOS - INMOVILIDAD DE LA PIERNA) POR CAUSA DE AQUÉL SINIESTRO. ACLARO QUE QUIERE PRESERVAR SU TRABAJO.
TENGO QUE PEDIR JUNTA MÉDICA Ó REMITIR INTIMACIÓN AL EMPLEADOR?
ACLARO QUE EL EMPLEADOR CUENTA CON UNA ART DISTINTA A LA QUE ORIGINARIAMENTE INTERVINO EN EL ASUNTO.
GRACIAS!!
TENGO QUE PEDIR JUNTA MÉDICA Ó REMITIR INTIMACIÓN AL EMPLEADOR?
ACLARO QUE EL EMPLEADOR CUENTA CON UNA ART DISTINTA A LA QUE ORIGINARIAMENTE INTERVINO EN EL ASUNTO.
GRACIAS!!