Hola quisiera saber si p la jubilacion de la construccion los últimos 15 años se computan desde el cese o desde que se solicita el beneficio? Y si el desempleo q informa anses por sijip q dice construccion lo tomo asi y no como comunes? Y los aportes de la ART como se toman...comun o construccion? Este Caso tiene aportes hasta 10/2012? Gracias
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jubilacion en la construccion
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Real escribió: ↑Lun, 19 Mar 2018, 22:53 Hola quisiera saber si p la jubilacion de la construccion los últimos 15 años se computan desde el cese o desde que se solicita el beneficio? Y si el desempleo q informa anses por sijip q dice construccion lo tomo asi y no como comunes? Y los aportes de la ART como se toman...comun o construccion? Este Caso tiene aportes hasta 10/2012? GraciasHola, yo siempre compute los 15 años desde la fecha de solicitud, pero tengo dudas si se puede computar desde el cese.
Si el desempleo es de la construcción, se toma como aporte diferencial.
Y los aportes de la ART, no se a que aportes te referis... explicate
sds
Diego
1) SI , SE COMPUTA ANTES DEL CESE O ANTES DEL INICIO
Requisitos
Hombres y mujeres 55 años de edad.
25 años de servicios con aportes computables en uno o más regímenes del sistema previsional prestados en forma autónoma o en relación de dependencia, de los cuales al menos 12 años de los últimos 15 años inmediatos anteriores al cese o a la solicitud del beneficio deben haber sido prestados en la industria de la construcción.
2) COMPUTO DESEMPLEO
ESTO DICE ANSES
PRESTACION POR DESEMPLEO TRABAJADORES REGIMEN DE LA CONSTRUCCION
El período durante el cual se percibió la prestación se computa como antigüedad a los fines
previsionales.
NO SE SI DIEGO LO PUEDE FUNDAMENTAR QUE SE COMPUTAN COMO TRABAJO DE PRIVILEGIO
YO INTERPRETO QUE SE PUEDE COMPUTAR PARA REUNIR LOS 25 ANOS, PORQUE LOS 12 ANOS DICEN DEBEN
HABER SIDO PRESTADOS EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION Y EL A COBRAR DESEMPLEO NO PRESTO SERVICIOS EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION , POR LO TANTO SIRVE PARA COMPUTAR 25 ANOS DE SERVICIOS EN UNO O MAS REGIMENES PREVISIONAL, PORQUE CUANDO UNO HACE EL PRORRATEO LO HACE EN FUNCION A LOS 25 ANOS Y NO A LOS 12 ANOS, LOS 12 ANOS ES UN REQUISITOS DENTRO DE LOS 25 ANOS DE APORTES QUE EXIGEN
3) RESPECTO A LA ART, SE REFIERE A LOS PERIODOS POR ACCIDENTES DE TRABAJO DEL TRABAJADOR?
Requisitos
Hombres y mujeres 55 años de edad.
25 años de servicios con aportes computables en uno o más regímenes del sistema previsional prestados en forma autónoma o en relación de dependencia, de los cuales al menos 12 años de los últimos 15 años inmediatos anteriores al cese o a la solicitud del beneficio deben haber sido prestados en la industria de la construcción.
2) COMPUTO DESEMPLEO
ESTO DICE ANSES
PRESTACION POR DESEMPLEO TRABAJADORES REGIMEN DE LA CONSTRUCCION
El período durante el cual se percibió la prestación se computa como antigüedad a los fines
previsionales.
NO SE SI DIEGO LO PUEDE FUNDAMENTAR QUE SE COMPUTAN COMO TRABAJO DE PRIVILEGIO
YO INTERPRETO QUE SE PUEDE COMPUTAR PARA REUNIR LOS 25 ANOS, PORQUE LOS 12 ANOS DICEN DEBEN
HABER SIDO PRESTADOS EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION Y EL A COBRAR DESEMPLEO NO PRESTO SERVICIOS EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION , POR LO TANTO SIRVE PARA COMPUTAR 25 ANOS DE SERVICIOS EN UNO O MAS REGIMENES PREVISIONAL, PORQUE CUANDO UNO HACE EL PRORRATEO LO HACE EN FUNCION A LOS 25 ANOS Y NO A LOS 12 ANOS, LOS 12 ANOS ES UN REQUISITOS DENTRO DE LOS 25 ANOS DE APORTES QUE EXIGEN
3) RESPECTO A LA ART, SE REFIERE A LOS PERIODOS POR ACCIDENTES DE TRABAJO DEL TRABAJADOR?
ANTE LA DUDA, YO ANTES DE LIQUIDAR PREGUNTARIA EN ANSES, SI EL PERIODO DE DESEMPLEO SE COMPUTA EN LOS 25 O 12 ANOS.
ok. muchas gracias, si voy a tener q preguntar, muchas muchas gracias.
los aportes por hora que figuran en la sabana de Anses como se toman en los aporteS?
nicolasludu escribió: ↑Lun, 17 Feb 2025, 12:36 los aportes por hora que figuran en la sabana de Anses como se toman en los aporteS?Las horas de trabajo en la construcción se computan de acuerdo a la jornada laboral establecida por el Convenio Colectivo de la UOCRA.
Jornada laboral
La jornada diaria normal de trabajo no puede exceder las 9 horas.
La semana laborable no puede exceder las 44 horas.
Si la jornada diaria se cumple en forma continuada, corresponde una pausa paga de 20 minutos.
Horas extras
Cuando se trabaja más de la jornada legal, se considera hora extra.
Las horas extras tienen un recargo del 50% en días comunes.
En días sábados después de las 13 hs., y en días domingo y feriados nacionales, el recargo es del 100%.
Liquidación final
La liquidación final incluye las horas trabajadas y las vacaciones no gozadas.
Los trabajadores de la construcción no tienen indemnización por antigüedad.
Para cobrar el fondo de cese laboral, deben entregar la libreta o tarjeta
MARIO1943 escribió: ↑Lun, 17 Feb 2025, 13:04Gracias por tu atenta respuesta!nicolasludu escribió: ↑Lun, 17 Feb 2025, 12:36 los aportes por hora que figuran en la sabana de Anses como se toman en los aporteS?Las horas de trabajo en la construcción se computan de acuerdo a la jornada laboral establecida por el Convenio Colectivo de la UOCRA.
Jornada laboral
La jornada diaria normal de trabajo no puede exceder las 9 horas.
La semana laborable no puede exceder las 44 horas.
Si la jornada diaria se cumple en forma continuada, corresponde una pausa paga de 20 minutos.
Horas extras
Cuando se trabaja más de la jornada legal, se considera hora extra.
Las horas extras tienen un recargo del 50% en días comunes.
En días sábados después de las 13 hs., y en días domingo y feriados nacionales, el recargo es del 100%.
Liquidación final
La liquidación final incluye las horas trabajadas y las vacaciones no gozadas.
Los trabajadores de la construcción no tienen indemnización por antigüedad.
Para cobrar el fondo de cese laboral, deben entregar la libreta o tarjeta